▲ 17일 아시아나항공 본사에서 아시아나항공 한창수 사장이 '아시아나항공 조종사 노동조합', '아시아나항공 일반노조', '아시아나항공 열린 조종사 노조' 3대 노조와 함께 '위기 극복과 합리적 노사문화 정착을 위한 아시아나항공 노사 공동선언문'을 발표했다. 출처=아시아나항공

[이코노믹리뷰=이가영 기자] 최근 코로나 19 등으로 항공업계의 위기가 이어지고 있는 가운데 아시아나항공이 3대 노조와 뜻을 모아 어려움을 타파해나가기로 했다. 
 
17일 아시아나항공 한창수 사장은 서울시 강서구 아시아나항공 본사에서 아시아나항공 조종사 노동조합(APU), 아시아나항공 일반노조, 아시아나항공 열린 조종사 노조 등 3대 노조와 함께 ‘위기 극복과 합리적 노사문화 정착을 위한 아시아나항공 노사 공동선언문’을 발표했다.

아시아나항공과 노동조합은 “신종 코로나 바이러스 감염증(코로나19)의 확산과 항공산업의 주변환경 악화 등으로 인해 창사 이래 최대의 위기를 맞았음에 깊이 공감하며 극복을 위해 노사 공동 선언문에 합의한다”고 밝혔다.

공동 선언문에는 ▲안전운항 수행을 위한 전심전력의 노력 ▲노사협력의 중요성 인식 및 신뢰와 존중을 바탕으로 협력적 노사관계 유지 ▲노조는 위기극복에 한마음으로 동참, 회사는 조속한 경영정상화를 위해 최선의 노력 경주 ▲공동의 노력을 통한 현 위기상황 극복 및 항구적 노사 상생의 문화 정립 등의 내용이 포함됐다. 양측은 구체적인 자구안을 조만간 발표한다는 방침이다. 

한편, 아시아나항공은 코로나19 확산으로 중국 노선을 대거 감편함에 따라 최근 객실승무원 대상으로 단기 무급휴직 신청을 받기도 했다.